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基本信息
編 號: 78247 |
性 別: 男 |
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年 齡: 42 |
學 歷: |
工作年限: |
婚姻狀況: |
戶 口: 湖南省 邵陽市 |
身 高: 172 |
居 住 地: 湖南省 懷化市 |
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求職意向
希望地區:
湖南省
懷化市 |
期望月薪:
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期望從事的行業:
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期望從事的崗位:
/
行政經理;人事經理;辦公室主任 |
自我評論
本人為人誠實,熱情大方,對待工作認真負責, 有良好的團隊合作精神和組織協調能力 , 動手和學習能力強 , 能快速適應各種工作環境, 與人溝通能力強 , 對工作有很強的責任感, 能吃苦耐勞 ,有很強的拼搏精神.
特長敘述
具有辦公室、人事、行政等方面管理實際操作經驗,熟悉人力資源六大模塊。
擅長與人溝通,執行力強。
擅長相關辦公軟件(0ffice等)。
擅長與各類客戶交流、協調合作關系。
擅長5S管理及應用。
教育經歷
湖南信息職業技術學院 |
起止時間: |
1999-09-01
- 2003-07-01 |
專業名稱: |
計算機應用與維護 |
專業描述: |
熟悉多種操系統:如Win9x,xp,2000;熟悉圖形處理軟件,辦公軟件(如VF,Flash,Photoshop,word,excel)及各種常用工具軟件:能獨立組建、維護局域網:組裝電腦,排除常見的電腦硬、軟件故障。 |
湖南LG曙光電子有限公司 |
起止時間: |
2004-04-08
- 2004-04-29 |
專業名稱: |
品質經營及革新 |
專業描述: |
主要是品質的核心價值及品質對企業的要求,客戶對品質的要求。公司日常生活中可以挖掘的及怎么降低生產成本,節約公司原材料的浪費等等。 |
工作經驗
湖南LG曙光電子有限公司
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起止時間: |
2003-05-24 - 2004-09-10 |
所屬行業: |
微電子技術 |
擔任職位: |
生產主管 |
工作職責和業績: |
本人剛進公司原從事生產加工,后提升為生產主管,負責生產線的管理.曾獲的公司的全能操作手,參與公司的5S的管理及品質經營體系的培訓及革新。 |
湖南申頓網絡科技開發有限公司
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起止時間: |
2004-09-30 - 2006-03-10 |
所屬行業: |
通信技術 |
擔任職位: |
項目經理 |
工作職責和業績: |
負責本公司所有項目的施工與管理驗收, 結算的審核及送審,工程的查勘,綜合布線及網絡優化,工程質量的檢查。衍接甲乙雙方之間的有效溝通。 |
福建郵電工程公司
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起止時間: |
2006-04-01 - 2009-02-28 |
所屬行業: |
通訊.電信業 |
擔任職位: |
行政人事主管兼辦公室主任 |
工作職責和業績: |
1、審核、修訂公司各項管理規章制度,行政工作的組織與管理。
2、各項規章制度監督與執行。
3、負責公司人事安排管理、考勤。對外各職能部門之間的銜接。新員工的培訓。
4、公司各部門辦公用品的領用和分發工作,通知下達。
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懷化市好伴商業有限責任公司
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起止時間: |
2009-03-15 - 2011-06-30 |
所屬行業: |
零售業 |
擔任職位: |
行政人事經理 |
工作職責和業績: |
1 在董事會的領導下負責公司的各項管理
2 健全公司組織架構,擬定公司各項管理規定和工作流程,
3 擬定公司激效機制,健全各部門考核體系,抓好細節管理,落實人員崗位編制,負責公司人員招聘,錄用,培訓
4、負責公司薪酬及績效方面事務;
5、負責實施公司新員工入職培訓及日常培訓的組織安排及實施;
6、負責公司員工與員工關系事務,包括合同簽訂、用工辦理、糾紛處理等;
7、負責公司活動的籌劃、組織。 |
洪江市順揚房地產開發有限公司
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起止時間: |
2011-07-10 - 2023-11-30 |
所屬行業: |
房地產 |
擔任職位: |
辦公室主任(行政人事經理) |
工作職責和業績: |
1、負責公司股東會、董事會等重要會議的組織、紀要呈簽等工作,做好發文的審稿和收文的批轉工作和印章管理。
2、負責公司所有對外聯絡工作和項目報建工作,組織各項員工團建活動。
3、負責公司員工考勤、工資核算、員工績效考核等。
4、檢查督促各部門的工作完成情況,核審各部門編制的計劃、結算、費用報銷等。督促與員工簽訂勞動合同。
6、負責起草對外職能部門各項報告和函件。
7、負責和組織公司相關管理制度的起草、審核及報批。
8、負責建立公司培訓體系,組織各項培訓工作并進行評估。
9、負責溝通公司內部各部門聯系,協調部門之間的意見分歧和工作矛盾,辦理和督辦相關事務。
10、負責公司后勤工作。
11、負責公司財務出納等工作。
12、負責與合作單位洽談合同事宜并負責簽訂,負責監督合同履行情況。
13、負責項目交房后的返修工作。
14、兼職部分物業公司日常工作。
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